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gio.ur 08 febbraio 2025 08:33
La ricerca di autisti da parte di Gtt è senza sosta. Dopo aver lanciato la campagna per assumere i figli dei conducenti che vanno in pensione, il gruppo torinese trasporti lancia una nuova selezione per ‘formare una nuova generazione di autisti’.
A occuparsi della selezione per conto di Gtt è l’agenzia per il lavoro Umana s.p.a. Nell’annuncio di legge che per i candidati è previsto “un percorso formativo gratuito di abilitazione alla guida per ottenere le patenti e i necessari titoli abilitativi. Tale corso si svolgerà a Torino ed è da considerarsi parte integrante del processo di selezione”.
I requisiti per accedere alla selezione sono: essere in possesso della patente di guida B; essere in possesso di diploma; avere un'età compresa tra i 24 e i 42 anni; è previsto un percorso volto a trasferire conoscenze e competenze propedeutiche allo svolgimento della mansione; motivazione al ruolo.
Completano il profilo caratteristiche quali puntualità, affidabilità, flessibilità, buone doti comunicative e predisposizione all’esigenza del cliente.
Quello che viene proposto è “un primo inserimento con contratto di somministrazione con possibilità di successiva stabilizzazione (condizione: conseguimento patenti, titoli e addestramento propedeutico alla missione). Si richiede disponibilità al lavoro full-time su turni dal lunedì alla domenica con giorno di riposo a rotazione”.
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